公司简介

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广州润露环保科技有限公司是中国领先的饮用水解决方案提供商。公司通过为全国1000多家企业、学校等提供最佳饮水解决方案,让全国的终端用户成为城市文明和健康的享用者。公司成立于2000年,管理总部设在广州市天河区大坦路11号2楼,工厂总部位于东莞大岭山大沙村。润露环保坚持以服务创新和诚信为客户不断创造价值。秉承敬业、热情、责任、廉正的选人用人理念,公司逐渐吸纳并培养出一批愿干事、会干事、能干事、具备较高学历水平和专业技能修养的员工团队。专业化与规范化是公司治司的宗旨,诚信与共赢是公司立司之本。公司多年来专精于大型校园直饮水系统、小区直饮水系统、海水淡化设备、EDI设备、超滤设备及小型直饮水设备解决方案的全流程管理,建立起一套完善和行之有效的如工程施工运作和安全质量监管等全流程体系,工程进度和质量全部达到客户要求,客户满意度百分百。让客户值得信赖是公司孜孜追求的目标。我们将“诚信、服务、科技、创新”的运营方针贯穿于每个解决方案的全流程。公司依托分布全国的各个分支机构,凭借不断增强的创新能力、突出灵活的设计、报装和施工能力、超强的交付能力赢得所有战略客户的信任与合作。正是靠着扎实的全流程化能力和忠诚的合约精神,专业的研发团队、雄厚的开发实力,多年来积累的行业信誉,赢得了广大客户的信赖,建立了密切而友好的合作关系。坚持在全国范围内贯彻可持续发展理念,持续追求超越客户期望的产品和服务,赢得信任,在促进客户业绩发展中获得共赢,努力追求和实现社会、环境及利益相关者的和谐共生、和睦共荣,是公司的理想与使命。企业理念公司的愿景:中国第三方健康饮用水解决方案提供商的领导者公司的使命:推动美好健康生活公司的核心价值观:公司、荣誉、责任公司的企业精神:务实进取、坚韧卓越公司的工作作风:认真深入、力行高效公司项目运营方针:诚信、服务、科技、创新企业文化公司员工关系——和睦共进、和谐共赢企业发展之道——享受无中生有、坚持创新质量过硬的员工队伍是公司发展的原动力。对人才的选用培训和培养是公司永不停歇的追求。员工是企业文化的载体,对员工的尊重、关心。培训和激励是公司义不容辞的使命和责任。工作意愿和工作能力是选人用人的前提条件。敬业、热情、责任、廉政是合格润露人的标志。八条育人方针1、认同第一,能力第二。2、服从第一,理解第二。3、团队第一,个人第二。4、认真第一,聪明第二。5、践行第一,设想第二。6、决心第一,成败第二。7、速度第一,完美第二。8、结果第一,理由第二。 十条带人理念1、携手认同或认可公司理念和人才观念的员工共同发展和进步。2、上医治未病,中医治将病,下医治已病。3、优秀人才都是教育和培养出来的。4、对员工的严格要求就是对员工真正的负责。5、下属的进步和成长是工作业绩的重要体现。6、适度的工作压力是会激发人的潜能的。7、奖励优绩、表扬努力、惩处劣绩。8、创新精神和追求卓越带来员工的进步和发展。9、协作精神和水平是领导能力的重要体现。10、服从和自我牺牲精神是团队精神的基石。

黄江培

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